Dialoca Job Control est un système automatique de pointage par téléphone qui permet d’établir à distance les prises de poste des employés ou le suivi d'interventions sur des sites prédéterminés.
A qui s’adresse Dialoca Job Control ? - Sociétés ou collectivités détachant du personnel. - Sociétés détachant des agents pour des missions de sécurité, de maintenance. - SSII. - Bureau d’études. - Hotesses d'accueil
Problématique : Pour de nombreuses entreprises, la qualité du service est, entre autre, conditionnée par le respect des horaires du personnel détaché sur les différents sites clients. La gestion de celles-ci est souvent lourde, fastidieuse et coûteuse. Pour beaucoups, lors d'une absence d'un agent, c'est souvent le client qui informe le prestataire de l'absence de l'agent.
Réponse : Fiable, automatique, disponible 24h/24 et peu coûteux, Dialoca Job Control automatise la gestion et a spuervision des prises de poste du personnel.
Les fonctionnalités de Dialoca Job Controlsont les suivantes :
- Gestion de prises de poste / d’intervention par téléphone. - Badgeage par téléphone. - En cas de retard, notification exploitant par téléphone, email et SMS - Diffusion d'information au moment du pointage. - Génération d’une alerte en cas de prise de poste / intervention non effectuée. - Collection de données multiples. - Remontées d'information du terrain (prise de messages)
- Suppervision par Internet avec montée de fiche. - Statistiques générales et détaillées. Traçabilité. - Extraction/importation automatiques des prises de poste / interventions. - Remontée automatique des informations pour facturation et paiement. - Remontée des anomalies. - Rapports automatique avec données saisies par les agents. - Synchronisation avec les outils de planification de ressources, les progiciels métiers.
Administration simple et intuitive par Internet/Intranet Modèle économique adapté à tout type de structure. Solution en mode ASP (hébergé) ou en mode acquisition.